2018/06/24

ブログ

【第0新卒】マネージャーとして自分以外の責任負ってみた(谷宮 拓磨)

前回のブログでは、アドバンスプログラムの広報について書いてみました! 今日はBPマネージャーの業務について迫っていきたいと思います! ということで今回インタビューしたのはBPマネージャーである谷宮さん  ※上の写真は本人ではありません 私がスタイルガーデンに来てからずっと彼と一緒のチームに配属されています。 今では私のめちゃくちゃ頼れる絶対的チームマネージ...

前回のブログでは、アドバンスプログラムの広報について書いてみました! 今日はBPマネージャーの業務について迫っていきたいと思います! ということで今回...

2018/06/16

ブログ

【第0新卒】広報として自分以外の責任負ってみた(荒木 愛実)

ここは絶対に守らなければいけない!時ってありますよね   つい先日、学校の図書館に行きました めちゃくちゃ静かな図書館でミャンマーの国歌を大音量で流してしまった広報室の荒木です 周りからの視線、押し殺した笑い声もありましたが、何事もなかったかのように真顔で居座りました     そんなことはさておき、今回は私の所属...

ここは絶対に守らなければいけない!時ってありますよね   つい先日、学校の図書館に行きました めちゃくちゃ静かな図書館でミャンマーの国歌を大音量で...

2018/06/12

ブログ

【第0新卒】私の成長ストーリー (奥島 滉)

-----  プロフィール  ----- 立命館大学大学院 テクノロジー・マネジメント研究科 2016年入学 奥島 滉 -----  成長ストーリー  ----- はじめまして、こんにちは。スタイルガーデン第0新卒生の奥島です。 今は大学院の2回生で今年で25になります。最年長の古株です。   今このブログを読んでくれているみな...

-----  プロフィール  ----- 立命館大学大学院 テクノロジー・マネジメント研究科 2016年入学 奥島 滉 -----  成長ストー...

2018/06/07

コラム

会議やディスカッションでやってはいけないこと3選

社会に出てから会議やディスカッションをする場面が増える。 また、学校や就職活動で求められる事もしばしば。   意見を出し合う会議やディスカッションの場面で 一般的には ・チームワーク ・協調性 ・発言力 ・傾聴力 ・積極性 ・論理的思考 これらが大事だと言われる。   つい先日のこと...

社会に出てから会議やディスカッションをする場面が増える。 また、学校や就職活動で求められる事もしばしば。   意見を出し合う会議やディ...

2018/06/02

コラム

他人に関心を持つことが大事な3つの理由

なぜ人は他人に対して関心を持たなければいけないのでしょうか? 人間関係は相互関係で成り立っています。 学校では教師と生徒がいて、会社で働けば上司部下、営業にいけば営業先がいて… このように人は社会的関係性の中でいきています(山に籠る仙人を除く)   なぜ人に関心を持たなければいけないのか   答えを簡単にいうと『自分の...

なぜ人は他人に対して関心を持たなければいけないのでしょうか? 人間関係は相互関係で成り立っています。 学校では教師と生徒がいて、会社で働けば上司部下、...

2018/05/31

コラム

脱社畜。

内定が決まって無事就職。 年々順調に役職が上がり、それともに給料が上がって行って時間とともに… なんていう時代は終わりました。   就職してあとは会社の流れで、なんて甘いこと言ってたらガッツリ会社にいいように利用されてしまうニンゲンの完成です。めでたし。   では終わりたくないですよね。   しかし就活...

内定が決まって無事就職。 年々順調に役職が上がり、それともに給料が上がって行って時間とともに… なんていう時代は終わりました。   ...